9月15日下午，经济管理学院在太湖源镇召开学院改革与发展研讨会，校党委副书记宣裕方应邀到会并讲话。

宣裕方指出，当前从中央到地方、从社会到学校，都非常关注人才培养质量，新的形势对我们提出了新的要求。经管学院要根据自身特点，结合学校实际，要把工作重点和中心落实在教学质量和人才培养上。

他就人才培养工作提出了几点具体要求：要结合林学院培养“三干“人才的特色，重点培养具有学习能力、实践能力、创新能力、合作能力、适应社会的能力等五个方面能力的高素质学生。他重点强调了培养学生的实践能力，要从提高老师的实践能力开始，老师要走入企业，走入农村，走入基层。这项工作经管学院可以走在前面。

宣裕方还就人才培养工作对教师提出了要求，他说，教书育人是教师的天职，每位教师不仅要上课、做学问，还要正确引导学生如何做人。要培养学生的良好的作风和态度，树立正确的职业理想，为理想和目标来准备知识，准备素质。他还介绍了在人才培养模式的改革中取得成功经验的例子，强调在二级管理工作中学院之间的竞争，每位教师在工作中责任心的重要性。

学院院长石道金代表学院党政作2007年下半年工作要点报告。围绕教学质量工程、二级管理两大主题，就人才引进工作、硕士点申报、管理工作及团队合作等学院的改革与发展问题作了阐述。

各学科（系）负责人围绕学科发展现状及学科建设和发展规划以及新学期工作计划分别发言。学院党总支书记李勇华、副院长沈月琴、企业管理学科张国良教授、国际贸易学科王建邦教授对教学质量工程、学科建设与发展等谈了自己的看法。

通过研讨，学院上下统一了思想认识，理清了思路，认识了存在的问题和不足，明确了当前的工作要点和今后的发展方向。

（经济管理学院 田晓芳）