又到大学生毕业求职时。制作精美的简历、乘车去各地参加招聘会、通过电话和用人单位联系、为通过各类岗位的面试而参加培训、穿一身得体的服装去面试……对于相当一部分同学来说，为找到一份好工作，这都是必须要经历的过程。然而，对于贫困生来说，在此过程中产生的交通费、电话费、服装费、简历制作费、培训费往往成了他们顺利找到工作的“拦路虎”。

　　为了帮助贫困学生解决这些实际问题，今年浙江林学院专门启动了促进贫困毕业生就业的“温暖工程”，其中包括：学校不定期组织车辆，送贫困生前往杭州等地参加招聘会；拨出专门的经费，给特别贫困的学生发放500元就业补贴；组织各种形式的考研、求职的培训，贫困学生经申请学费全免；在指导毕业生开展就业工作的同时，优先推荐帮助贫困生就业；对于个别因为就业工作而造成心理压力过大的同学，学校还专门有心理咨询老师，帮助他们解决心理问题……这一工程的推出，得到了广大贫困学生的欢迎，也在一定程度上缓解了贫困大学生就业的成本弱势。

　　据了解，浙江林学院今年有应届毕业生4000多人，其中贫困生超过300人，由于贫困，个别毕业生连制作求职简历、参加招聘会所需的交通费用也没有。根据“温暖工程”有关内容，这些贫困生今后都可以享受免费乘坐学校组织的车辆，前往各地参加各类招聘会，参加学校组织的各类培训费用全免，除优先推荐工作以及获得就业心理指导上的重点关注外；特别贫困的学生还可以通过申请，获得500元以上的就业补助，该补助主要用于特困生支付在求职就业制作简历、交通、通讯等方面的费用。

http://hzdaily.hangzhou.com.cn/hzrb/html/2008-03/25/content_22364486.htm《杭州日报》：2008.3.25